労働基準監督署対応と継続的改善【職場の安全衛生管理】
「労働基準監督署から調査の連絡が来て、何をどう準備すればいいかわからない」「過去に指摘を受けたことがあるけど、また同じことで注意されるのではないかと不安」「書類送検なんてニュースを見ると、うちは大丈夫だろうかと心配になる […]
「労働基準監督署から調査の連絡が来て、何をどう準備すればいいかわからない」「過去に指摘を受けたことがあるけど、また同じことで注意されるのではないかと不安」「書類送検なんてニュースを見ると、うちは大丈夫だろうかと心配になる […]
「教育はやっています」でも、それって本当に効果的? 「新人には安全教育をやっています」「危険作業には資格を取らせています」「外国人の方もいるけど、何とかやっています」——多くの中小企業でこんな声を聞きます。でも、よく話を
「ストレスチェック、形だけやってませんか?」 「毎年ストレスチェックはやっているけど、その後どうすればいいのかわからない」「高ストレス判定が出た従業員がいるけど、面接指導を希望しないと言っている」「ストレスチェック結果を
「健康診断、やってるから大丈夫」本当にそうでしょうか? 「うちは毎年健康診断をやっているから問題ない」「健診結果は本人に渡しているし、会社の義務は果たしている」——こんな風に考えている中小企業の経営者や人事担当者の方は多
「うちの会社、大丈夫?」中小企業でよく聞かれる不安の声 最近、こんな話をよく耳にします。「労働基準監督署から連絡があって焦っています」「安全衛生管理者って誰を選べばいいんですか?」「化学物質管理者って何ですか?聞いたこと
個人事業主として創業したばかり、あるいは法人を設立して初めて従業員を雇用する予定の経営者の皆さん。雇用保険の加入は、事業主としての重要な義務の一つです。従業員を一人でも雇用する場合、原則として雇用保険への加入が必要となり
こんにちは!中小企業の経営者や人事担当者の皆さん、労災保険の加入手続きについてお困りではありませんか?初めての手続きは何かと不安がつきものですよね。でもご安心ください!この記事では、労災保険の基本から必要な書類、具体的な
「健康保険の手続き、どうすればいいの?」「必要な書類は何?」 初めて健康保険の手続きを行う経営者の方や人事担当者の方から、よくこんな声を聞きます。確かに、はじめての方にとって健康保険の手続きは不安がいっぱい。でも大丈夫!
こんにちは!中小企業の経営者や人事担当者の皆さん、厚生年金の加入手続きに頭を悩ませていませんか?初めての手続きは不安だらけ、そう感じている方も多いはず。でも大丈夫!この記事では、厚生年金の基礎知識から加入手続きの流れ、必
中小企業の経営は決して楽ではありません。人手不足に加え、日々改正が重ねられる人事労務関連の法令対応は、かなりの負担となっていることでしょう。 そんな中小企業の皆さまを、しっかりとサポートさせていただきます。当社には、豊富